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知名獵頭推薦 韻達(dá)集團(tuán)績(jī)效經(jīng)理
  知名獵頭推薦 韻達(dá)集團(tuán)績(jī)效經(jīng)理
獵頭公司
  工作內(nèi)容:
  1、建立健全組織績(jī)效管理制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)以及體系,制定并優(yōu)化人員績(jī)效管理,并督導(dǎo)執(zhí)行;
  2、負(fù)責(zé)本組年度工作計(jì)劃及預(yù)算并督導(dǎo)執(zhí)行;
  3、組織并完善公司各部門(mén)績(jī)效指標(biāo)庫(kù),協(xié)助各部門(mén)根據(jù)上級(jí)組織績(jī)效目標(biāo)訂立年度及階段性目標(biāo)并提出行動(dòng)策略以確保目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn);
  4、根據(jù)組織、職能績(jī)效指標(biāo)協(xié)助各部門(mén)負(fù)責(zé)人制定各職位績(jī)效考核指標(biāo);
  5、組織簽訂中高層人員年度目標(biāo)責(zé)任狀工作;
  6、指導(dǎo)各部門(mén)對(duì)下屬員工進(jìn)行績(jī)效考核;
  7、收集集團(tuán)績(jī)效考核結(jié)果,編制績(jī)效工資報(bào)表;
  8、收集并處理員工的績(jī)效申訴,為進(jìn)一步優(yōu)化員工績(jī)效收集數(shù)據(jù)并提供分析依據(jù);
  9、分析集團(tuán)績(jī)效考核結(jié)果,提出優(yōu)化建議并督導(dǎo)執(zhí)行;
  10、按時(shí)完成上級(jí)布置的臨時(shí)任務(wù)。
  任職資格:
  1、人力資源管理、工商管理、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)。
  2、5年以上人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上績(jī)效管理工作經(jīng)驗(yàn)。
  3、精通KPI、360常規(guī)績(jī)效管理工具,熟知BSC、OKR、EVA等工具理論及績(jī)效模型;了解人力資源其他模塊基本運(yùn)作與體系搭建,熟練掌握薪酬福利管理。
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簡(jiǎn)歷投遞:hr@qiankunlt.com
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關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊(cè)成立并開(kāi)展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國(guó)十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負(fù)責(zé)人曾任多家著名跨國(guó)公司HRD
  • 有超過(guò)百萬(wàn)份不同行業(yè)的高級(jí)人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書(shū)》
  • 獲國(guó)際獵頭協(xié)會(huì)《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書(shū)》
  • 中國(guó)人才交流協(xié)會(huì)理事會(huì)員單位
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